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易县职教中心信息技术系举行第二届模拟招聘大赛

为了让学生提前了解职场,提高应聘能力和社会竞争力,12月9日下午,信息技术在实训楼多功能厅举行校园模拟招聘大赛。担任大赛评委的是办公室主任靳玉伟、德育处主任张爱民、教务处主任田凤、信息技术系主任郝勇及系相关分管领导。


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本次大赛共有18名选手参赛,包括个人风采展示、职场答辩、薪资谈判三个环节。选手要完成自我介绍、求职优势等内容的口头陈述;评审团根据现场情况进行提问和追问,根据应变能力、综合素质等进行评分,最终通过薪资谈判初步达成就业意向。比赛中,李保材同学对当前搜索引擎业务进行了深入的分析,给在场评委和同学留下了深刻的印象。武小燚同学对仿制的看法更是博得全场喝彩。他们的表现不仅使我们看到了选手们求职的专业素养,还听到了他们内心对于自己职业生涯规划的决心,更触摸到了他们心底生根发芽的人生信念的纯粹与刚毅。比赛现场气氛活跃,学生情绪高涨。经过两个小时的激烈角逐,本次比赛共评出最具职业潜力奖、最佳简历设计奖和系十佳选手,其中计算机59班李保材同学凭借出色表现获得最具职业潜力奖,电商1班姚雪驰获得最佳简历设计奖。


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赛后,德育处张主任首先对同学们的精彩表现给予了肯定,接着为大家介绍了应聘的技巧和方法,最后张主任表达了自己的殷切希望:希望同学珍惜时间,努力学习,为今后的发展打下坚实的基础。随后,教务处田主任,就同学们应聘礼仪问题进行了点评和指导

本次大赛旨在为学生提供一个零距离接触招聘的机会,使同学们全方位地了解招聘相关知识和技巧、真切感受求职面试场景,提高就业素质和应变能力,锻炼自我推销能力,更好的完善和提高自己。